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Sueldos y Jornales para D.O.S.

Metodología de cálculo para la liquidación de personal según modalidad de contratación

Se detalla a continuación la forma de realizar la liquidación de aportes y contribuciones patronales, en empresas que presentan en forma simultánea los siguientes casos:

1. Emplea personal MAYOR: este caso debe ser utilizado para el personal que posea tipo de contratación normal.

2. Emplea personal JUBILADO: sólo realiza aportes y contribuciones jubilatorios, no así los correspondientes a Asignaciones Familiares, Fondo Nacional de Empleo, INSSJP y Obras Sociales. No admite el pago de subsidios familiares.

3. Emplea personal MENOR: los aportes y contribuciones al INSSJP no se realizan por el personal menor con primer empleo a partir del 1º de julio de 1994.

4. Emplea personal MENOR ANTERIOR: para el personal menor con primer empleo anterior al 1º de julio de 1994 no se hacen contribuciones por Jubilación e INSSJP, pero sí se hacen aportes por estos conceptos.

5. Emplea personal en PERIODO DE PRUEBA: el personal en esta situación no realiza aportes y contribuciones a través del SIJP por Jubilación, Fondo de Empleo y Ley 19032, pero sí los correspondientes a Obra social y Asignaciones Familiares.

6. Sociedades anónimas con directores a sueldo que no aportan al SIJP: el personal en esta situación no realiza aportes y contribuciones a través del SIJP por Jubilación, Asignaciones Familiares, Fondo de Empleo y Ley 19032, pero sí los correspondientes a Obra Social.

7. Emplea personal contratado bajo MODALIDAD PROMOVIDA 50%: la rebaja se aplica a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones familiares, Fondo Nacional de Empleo e INSSJP.

8. Emplea personal contratado bajo MODALIDAD PROMOVIDA 100%: la rebaja se aplica, en el porcentaje indicado, a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones familiares e INSSJP.

9. Emplea personal contratado bajo MODALIDAD ESPECIAL FOMENTO DEL EMPLEO: se aplica una rebaja del 50% a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones Familiares, Fondo Nacional de Empleo e INSSJP.

10. Emplea personal contratado por TRABAJO TIEMPO DETERMINADO POR FOMENTO DEL EMPLEO: se aplica una rebaja del 50% a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones familiares, Fondo Nacional de Empleo e INSSJP.

11. Emplea personal contratado por TRABAJO TIEMPO DETERMINADO POR NUEVA ACTIVIDAD: se aplica una rebaja del 50% a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones familiares, Fondo Nacional de Empleo e INSSJP.

12. Emplea personal contratado para PRACTICA LABORAL PARA JOVENES: se aplica una rebaja del 100% a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones Familiares e INSSJP.

13. Emplea personal contratado por TRABAJO FORMACION: se aplica una rebaja del 100% a las contribuciones por Jubilación, Asignaciones Familiares e INSSJP.

Seguir los siguientes pasos para que el Sistema efectúe correctamente los cálculos:

  • Ingresar al punto Actualización de Tablas del Menú General y definir una obra social con Código según RG 136/98 equivalente a 000000.
  • Asignar dicho código de obra social a todos aquellos legajos con categoría Personal Jubilado.
  • Asignar a todo el personal jubilado un código de actividad que comience con 12.
  • Modificar los conceptos 401 - JUBILACION, 402 - LEY 19032 y 405 - LEY 23660 indicando en el dato Tipo de concepto la opción Retenciones en General.
  • Dar de alta los conceptos que se detallan a continuación. Ingresar para ello al punto Actualización Archivo Genérico de Conceptos correspondiente al Menú General.

 

Concepto 300
Nombre BASE IMPONIBLE REDUCIDA
Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos
Indicador de recibo Común a Todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 1.000
Clase Permanente
Informe Valor Unitario

Fórmula: Es BASE IMPONIBLE (TOTAL) * (100 - BASE IMPONIBLE REDUCIDA (VALOR UNITARIO)) /100

 

Concepto 359
Nombre BASE IMPONIBLE S SOCIAL
Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos
Indicador de recibo Común a Todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 0.000
Clase Permanente
Informe Ninguno
Fórmula:   Es BASE IMPONIBLE (TOTAL)

 

Concepto 359
Nombre BASE IMPONIBLE S SOCIAL
Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos
Indicador de recibo Común a Todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 0.000
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:   Es ASIGNAC FAMIL S/N (VALOR GENERICO)

 

Concepto 404
Nombre ASIGNAC FAMIL S/N 

(Este concepto actúa como filtro condicionante, a efectos de determinar cuáles son los legajos sobre los que se realizan aportes y contribuciones sobre subsidios familiares)

Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos 
Indicador de recibo Común a todos 
Periodicidad Todas las liquidaciones 
Vinculación No tiene 
Valor Genérico 1.000
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:    Es (BASE IMPONIBLE NORMAL (TOTAL) + BASE IMPONIBLE VACACIONES (TOTAL) + BASE IMPONIBLE SAC (TOTAL) + BASE IMPONIBLE GRATIFICACIONES (TOTAL)) * JUBILACION MEN ANT (VALOR GENERICO)

 

Concepto 431
Nombre JUBILACION MEN ANT
Tipo Retención en General
Indicador de recibo Común a todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 0.110
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:   Es (BASE IMPONIBLE NORMAL (TOTAL) + BASE IMPONIBLE VACACIONES (TOTAL) + BASE IMPONIBLE SAC (TOTAL) + BASE IMPONIBLE GRATIFICACIONES (TOTAL)) * LEY 19032 MEN ANT (VALOR GENERICO)

 
  

Concepto 432
Nombre LEY 19032 MEN ANT
Tipo Retención en General
Indicador de recibo Común a todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 0.030
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:    Es MODAL. PROM. 50% (VALOR GENERICO)

 

Concepto 940
Nombre MODAL. PROM. 50%
Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos
Indicador de recibo Común a todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 1.000
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:   Es MODAL. PROM. 0% / 100% (VALOR GENERICO)

 

Concepto 941
Nombre MODAL. PROM. 0% / 100%
Tipo Concepto Puente para Otros Cálculos
Indicador de recibo Común a todos
Periodicidad Todas las liquidaciones
Vinculación No tiene
Valor Genérico 1.000
Clase Permanente
Informe Ninguno

Fórmula:   Es MODAL. PROM. 0% / 100% (VALOR GENERICO)

 

Los conceptos creados y modificados se deben asignar al personal de acuerdo con el modo de contratación a liquidar. Para realizar la asignación de dichos conceptos ingresar al punto Actualización Archivo de Conceptos por Legajo correspondiente a la opción Carga de Novedades y Liquidación del Menú General.

El concepto 300 - BASE IMPONIBLE REDUCIDA ha sido definido con Informe y Valor Unitario, por lo tanto al asignar este concepto a cada legajo, en el dato solicitado debe ingresarse el valor informado entre paréntesis en la siguiente tabla.

Conceptos a asociar a los legajos según modalidad de liquidación a la que pertenece:

Tipo de Contratación

401

402

404

405

431

432

300

359

940

941 

Caso 1

No

No

Sí(0)

No

Sí 

Caso 2

No

No

No

No

No

Sí(0)

No

No 

Caso 3

No

No

No

No

Sí(0)

No 

Caso 4

No

No

Sí(0)

No 

Caso 5

No

No

No

No

Sí(0)

No

No

No

Caso 6

No

No

No

No

No

No

No

No

No 

Caso 7

No

No

Sí(50)

No 

Caso 8

No

No

Sí(100)

No

Sí 

Caso 9

Sí 

Sí 

No

No

Sí(50)

No 

Caso 10

No

No

Sí(50)

No 

Caso 11

No

No

Sí(50)

No 

Caso 12

No

No

Sí(100)

No

Sí 

Caso 13

No

No

Sí(100)

No

Sí 


 Luego es necesario modificar la tabla de Aportes y Contribuciones. Ingresar para ello al punto Tabla de Aportes y Contribuciones Jubilatorios de la opción Listados y Otros Procesos del Menú General.

Antes de dar comienzo con el proceso de importación de los datos al Sistema DGI-SIJP, es necesario ingresar a:

Menú General      

Ä

Listados y Otros Procesos    
 

Ä

DGI-SIJP Presentación de Aportes y Contribuciones  
   

Ä

Parametrización

 

Si alguna de las modalidades de contratación que corresponden a sus empleados se encuentran comprendidas entre los casos 7 y 13, es necesario indicar SI en el dato Liquida empleados c/rebaja por modalidad promovida.

Informar luego el porcentaje de rebaja modalidad promovida.

Indicar los siguientes códigos de concepto que actúan como base para el cálculo de las contribuciones.

Remuneración Imponible Seguridad Social: 359 BASE IMPONIBLE S SOCIAL

Remuneración Imponible Obra Social: 299 BASE IMPONIBLE

Nota:

Cabe destacar que para aquellos casos en los cuales se trabaje con la variable Total Sujeto a Retenciones (es decir, no ha sido creado el concepto 299 - BASE IMPONIBLE), la misma deberá informarse en cada uno de los conceptos y/o tablas donde se referencie al concepto 299 - BASE IMPONIBLE.

De haberse indicado SI en el dato Liquida empleados c/rebaja por modalidad promovida, se debe ingresar a la opción Datos Suplementarios por Legajo e informar el código de todos aquellos legajos cuya modalidad de liquidación se encuentre encuadrada en cualquiera de los casos 7 al 13.

Indicar para cada uno de ellos el porcentaje de rebaja con el que se encuentra beneficiado el pago de las contribuciones.

Importante:

El Sistema DGI-SIJP no tiene previsto ningún dato que permita identificar al personal en período de prueba, por esta causa se trató de asemejar su liquidación a la de otros casos que sí pueden ser resueltos por dicho Sistema.

Siguiendo la implementación recomendada las planillas provistas por el Sistema de Sueldos y Jornales obtienen correctamente los totales de aportes y contribuciones para el personal bajo esta modalidad de contratación.

Para que la presentación de la Declaración Jurada esté de acuerdo con la legislación vigente expuesta en el art. 1 de la Ley 24465, finalizado el proceso de importación desde el Sistema DGI-SIJP, al generar la Declaración Jurada se debe sumarizar en el dato Contribuciones de Asignaciones Familiares (B) - columna Determinadas , el monto abonado en concepto de Contribuciones Patronales por Asignaciones Familiares del personal que se encuentra bajo período de prueba.

 

 

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